12:00 – 12:15Talk
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Main Stage
Workshop 1
Workshop 2
Workshop 3
12:00
13:00
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15:00
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18:00
19:00
20:00
21:00
12:15 – 12:55Panel
KI als Treiber für lernende Organisationen
Monika Wiederhold, Laura Lewandowski, Stefan Peukert
13:00 – 13:25Keynote
Corporate Influencing: So werdet ihr auf LinkedIn zum Magneten für Kunden & Talente
Celine Flores Willers
13:30 – 14:10Talk
„Lernprogramme bringen nichts.“ Sagt wer? Ein Plädoyer für das kluge Zusammenspiel von Personal-, Organisations- und Strategieentwicklung
Alexander Kluge, Sabine Kluge
14:15 – 14:55Panel
Wie steuert man Change in Zeiten von KI?
Steffi Ludwig, Tatevik Mkrtchyan
15:00 – 15:40Keynote
Was wirklich wirkt. Wie L&D seinen Wertbeitrag steuern und belegen kann
Dr. Thomas Tillmann
16:00 – 16:40Keynote
Irgendwie fängt Irgendwann, Irgendwo die Zukunft an
Maximilian Lude
16:45 – 17:25Live Podcast
Leadership Development is broken: Der größte Hebel liegt nicht dort, wo ihr ihn sucht
Moritz Ettl, Julian Kirchherr
17:30 – 18:10Keynote
#NoHR - Personaler abschaffen
Julian Kirchherr, Cawa Younosi
13:00 – 13:25Impuls
Von Skepsis zu Adoption: HR-Playbook für KI-Einführung im Unternehmen
Mina Saidze
13:30 – 14:10Talk
Was es wirklich braucht, um mittels KI produktiver zu werden
Sohrab Salimi
14:15 – 14:55Workshop
Peer Learning: Mit lernOS Learning Circles das formelle Lernen in Unternehmen erweitern
Simon Dückert, Christian Kaiser
15:00 – 15:40Workshop
KI-Beidhändigkeit: Vom Tool zum Sparringspartner (💻 Laptop empfohlen)
Johanna Schirm, Felix Dübbers
16:00 – 16:40Deep Dive
Leadership Development: Von der Umfrage zur messbaren Entwicklung
Veronika Birkheim, Jonas Rodenberg
16:45 – 17:25Workshop
Personalentwicklung im KI-Zeitalter: Wie L&D neue Wirkung entfaltet
Anja Rampf
17:30 – 18:00Impuls
Blue-Collar-Lernen trifft Robotics: Warum lebenslanges Lernen in der Logistik zur Überlebensfrage wird
Maximilian Heinemann
13:00 – 13:25Impuls
„Ich muss arbeiten.“ - Warum nehmen unsere Blue-Collar-Worker das Geschenk Lernen nicht an? Was wir von Blue-Collar-Workern über Lernen lernen können – und warum wir das Thema lange zu klein betrachtet haben
Florian Martin
13:30 – 14:10Workshop
Lernen, wenn die Welt schneller ist als der Trainingsplan
Nele Graf
14:15 – 14:55Impuls
Neue Perspektiven für gewerbliches Lernen – mit Virtual Reality
Merle Bekemeier
15:00 – 15:25Impuls
Grenzenlos lernen – Was wir über Lernen gelernt haben, als wir aufgehört haben, in Ländern zu denken
Antje Schmidt, Thorsten Jörns
15:30 – 15:55Impuls
Swipe Right on Learning!
Melody Achilles
16:15 – 16:40Impuls
First Principle Learning - Warum wir nicht noch mehr Content brauchen
Sören Kiefer
16:45 – 17:25Workshop
Braucht es L&D überhaupt noch?
Simone Mählmann
17:30 – 18:10Workshop
Teuer, beliebt, unbelegt: Wie du Lernmythen aussortierst und das nächste Training evidenzbasiert gestaltest
Dr. Yvonne Konstanze Behnke
13:30 – 14:10Roundtable
Lernen als Strategy-Enabler: Wie wird Lernkultur zum festen Bestandteil der Unternehmensentwicklung?
Martina Klein
14:15 – 14:55Talk
The Human Era! Die unterschätzten Kompetenzen der KI-Zeit
Nina Kraft
17:30 – 18:10Roundtable
KI im L&D: Weg von „Was ist ChatGPT?“ hin zur echten Transformation von Rollen und Lernprozessen
Martina Klein
18:15 – 21:00Networking